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通過員工福利費(fèi)進(jìn)行稅費(fèi)籌劃，節(jié)約公司成本34%【下】
2020-01-05
上篇講到，公司可以利用員工福利費(fèi)合規(guī)降低社保支出！操作方式如下：將員工的部分薪資或者加薪部分轉(zhuǎn)化為員工福利費(fèi)發(fā)放，有效降低員工個(gè)稅和企業(yè)成本。根據(jù)相關(guān)福利政策，公司為員工發(fā)放的員工福利費(fèi)有一些稅前扣...
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通過員工福利費(fèi)進(jìn)行稅費(fèi)籌劃，節(jié)約公司成本34%【上】
2020-01-04
員工的薪酬占公司經(jīng)營支出成本很大的比重，如何對(duì)公司的用人成本進(jìn)行管理和控制，并采取有效的、合理合規(guī)的節(jié)稅措施，對(duì)員工薪酬，特別是員工福利費(fèi)進(jìn)行稅費(fèi)籌劃，保證員工薪酬的最大化，從而提高員工工作的積極性...
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合理節(jié)稅的手段，員工福利是切入點(diǎn)
2020-01-03
合理節(jié)稅是指在依法納稅的前提下，納稅人采取適當(dāng)?shù)氖侄螌?duì)納稅義務(wù)的規(guī)避，減少稅務(wù)上的支出。合理節(jié)稅并不是逃稅漏稅，這是合理合規(guī)合法的節(jié)稅手段；合理節(jié)稅也不僅僅是財(cái)務(wù)部門的事，還需要市場、商務(wù)等各個(gè)部門...
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讓員工做到“我的福利我做主”，自然更出眾
2020-01-02
企業(yè)福利怎么發(fā)才能讓員工更滿意？讓員工做到“我的福利我做主”才是最滿意的。很多企業(yè)都知道，給員工發(fā)福利，其實(shí)就是想讓員工有歸屬感，對(duì)福利越滿意，起到的激勵(lì)作用越大。作為HR，讓員工滿意公司福利，同時(shí)我...
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公司員工生日福利禮品發(fā)什么好？
2020-01-01
員工A：當(dāng)然是到手的才是最實(shí)惠的啊，紅包估計(jì)最喜歡，我之前公司發(fā)的是購物卡，感覺并沒有啥用，想我一個(gè)小女生想買衣服，你發(fā)我超市購物卡，我真的是.....員工B：作為一個(gè)員工我來回答一下，生日福利禮品這東西...
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員工福利方案的設(shè)計(jì)——彈性福利模式
2019-12-31
在市場競爭激烈的今天，一家企業(yè)想要生存下來，最重要的是人才，因此發(fā)掘人才、留住人才成為企業(yè)發(fā)展中最重要的事情。很多企業(yè)通過設(shè)計(jì)合理的員工福利方案來留住人才，每家企業(yè)各自都有獨(dú)具風(fēng)格的福利制度。員工福...
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怎么做好員工福利？HR要先了解這四點(diǎn)
2019-12-30
一、公司每年都發(fā)員工福利，怎么讓員工意識(shí)到，企業(yè)給的福利有價(jià)值？企業(yè)不斷地給員工提供各種不同的福利，不管是大的還是小的，員工卻沒有意識(shí)到。公司需要在員工溝通方面，把福利項(xiàng)目提升到福利策略、福利戰(zhàn)略的...
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民營企業(yè)的員工福利應(yīng)該怎么做？
2019-12-29
一般來說，多數(shù)的民營企業(yè)，在資源方面無法與國有企業(yè)抗衡，特別是員工福利，也無法達(dá)到國企央企標(biāo)準(zhǔn)。因此，很多民營企業(yè)在發(fā)展的過程中，都會(huì)遇到比國企、外企更多的壓力與困難。劉小姐先后在大型國企、外資企業(yè)...
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最深得員工喜愛的福利
2019-12-28
我們一直強(qiáng)調(diào)員工福利，HR和員工也非常重視，福利也是公司發(fā)展和吸引人才的重要因素。下面和福利plus小編一起來聊聊員工福利吧！有的人說直接發(fā)錢，其他什么福利都是浮云。不過人才爭奪戰(zhàn)中，錢是最好復(fù)制的競爭力...
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2020互聯(lián)網(wǎng)公司中秋福利大比拼，網(wǎng)友：看完想跳槽
2019-12-27
國慶中秋雙節(jié)已過，相信大部分人已經(jīng)回到工作崗位了。最近大家曬的最多的就是公司的中秋福利了，沒有對(duì)比就沒有傷害，福利plus盤點(diǎn)了部分互聯(lián)網(wǎng)公司的中秋福利，讓大家好好體會(huì)一把“別人家的月餅”。一、阿里巴巴...
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