公司老員工福利待遇

傳統(tǒng)上的福利待遇，一般指勞動(dòng)法所規(guī)定的勞動(dòng)保障和社會(huì)保障。福利待遇指企業(yè)為了保留和激勵(lì)員工，采用的非現(xiàn)金形式的報(bào)酬，因此，本系統(tǒng)中列出的福利，與津貼的最大差別就是，福利是非現(xiàn)金形式的報(bào)酬，而津貼是以現(xiàn)金形式固定發(fā)放的。

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