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外籍員工福利的法律規(guī)定

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合肥市十級工傷賠償規(guī)范2014年

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一、醫(yī)療費(fèi)法律規(guī)定：依據(jù)醫(yī)院門診稅票測算二、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×7個(gè)月法律規(guī)定：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工傷殘被鑒定為七級至十級傷殘的，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資三、一次性...

合肥市九級工傷賠償規(guī)范2014年

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一、醫(yī)療費(fèi)法律規(guī)定：依據(jù)醫(yī)院門診稅票測算二、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×9個(gè)月法律規(guī)定：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工傷殘被鑒定為七級至十級傷殘的，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資三、一次性...

2015年合肥市九級工傷賠償規(guī)范

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一、醫(yī)療費(fèi)法律規(guī)定：依據(jù)醫(yī)院門診稅票測算二、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×9個(gè)月法律規(guī)定：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工傷殘被鑒定為七級至十級傷殘的，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資三、一次性...