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最新勞動(dòng)法關(guān)于員工福利的規(guī)定

最新勞動(dòng)法關(guān)于員工福利的規(guī)定

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招收“黑工”要付成本

某公司錄取了一名同行業(yè)公司的業(yè)務(wù)員，在申請辦理錄取辦理手續(xù)時(shí)發(fā)覺他沒有勞動(dòng)手冊，而他解讀說，自身與原企業(yè)的離職流程都還沒辦好。企業(yè)充分考慮這名銷售人員很有可能產(chǎn)生一批顧客，也就錄取了他，并需要他盡早...

肺炎疫情危害薪水延遲時(shí)間發(fā)

依據(jù)《勞動(dòng)法》中的要求，用人公司碰到不可抗拒緣故致使難以依照付款薪水的不屬于欠薪情況。因而公司由于新冠疫情的危害，是能夠延遲時(shí)間發(fā)工資的，而且應(yīng)當(dāng)告之員工延遲時(shí)間發(fā)工資的狀況。

肺炎疫情期內(nèi)休假有薪水嗎

肺炎疫情期內(nèi)休假有薪水嗎在疫情防控期內(nèi)，因疫情防控防護(hù)沒有給予工作的員工，公司理應(yīng)依照原勞動(dòng)合同書訂立的規(guī)范，全額的付款薪水?！度肆Y源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間...

在家里防護(hù)休假有薪水嗎

在家里防護(hù)休假有薪水嗎依據(jù)法律法規(guī)，針對新式新冠病毒感柒肺部感染疑是患者及與新式新冠病毒感柒肺部感染患者、疑是患者密切接觸者，經(jīng)防護(hù)、密切接觸清除是患者或是病原攜帶者后，防護(hù)、密切接觸期內(nèi)的是有薪水...

在家里防護(hù)的員工發(fā)放工資嗎

在家里防護(hù)的員工發(fā)放工資嗎依據(jù)法律法規(guī)，針對新式新冠病毒感柒肺部感染疑是患者及與新式新冠病毒感柒肺部感染患者、疑是患者密切接觸者，經(jīng)防護(hù)、密切接觸清除是患者或是病原攜帶者后，防護(hù)、密切接觸過程中的薪...

在家里防護(hù)發(fā)放工資嗎

在家里防護(hù)發(fā)放工資嗎針對新式新冠病毒感柒肺部感染疑是患者及與新式新冠病毒感柒肺部感染患者、疑是患者密切接觸者，經(jīng)防護(hù)、密切接觸清除是患者或是病原攜帶者后，防護(hù)、密切接觸過程中的薪資待遇由隸屬公司按正...

處理農(nóng)民工欠薪新辦法有什么？

一、處理農(nóng)民工欠薪新辦法有什么?1、向工作稽查監(jiān)督中隊(duì)舉報(bào)。社會(huì)保障監(jiān)督中隊(duì)將依據(jù)社會(huì)保障監(jiān)督規(guī)章對用人公司開展監(jiān)督管理，并勒令其付款托欠的薪水。2、還可以向勞動(dòng)仲裁單位申請勞動(dòng)仲裁。根據(jù)勞動(dòng)仲裁下發(fā)...

記件加班費(fèi)公式計(jì)算是如何

一、記件加班費(fèi)公式計(jì)算是如何用人公司依規(guī)分配員工在日標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定上班時(shí)間之外增加上班時(shí)間的，依照不少于勞動(dòng)合同書規(guī)范的員工自己鐘頭標(biāo)準(zhǔn)工資的150%付款員工薪水即便公司推行計(jì)件工資制，也不可以避開加班工資。...

農(nóng)民工欠薪項(xiàng)目承包人責(zé)任是什么？

一、農(nóng)民工欠薪項(xiàng)目承包人責(zé)任是什么?農(nóng)民工欠薪項(xiàng)目承包人的義務(wù)付款員工勞動(dòng)所得的薪酬，每到年末總是會(huì)見到民工沒拿到薪水沒法過年回家的新聞報(bào)道，企業(yè)拖欠農(nóng)民工薪水的事兒早已廣遇熱議了，民工一般全是低文...

用人公司欠薪賠償是多少

一、用人公司欠薪賠償是多少1《勞動(dòng)合同法》第八十五條要求：“用人公司有下面情況之一的，由工作行政機(jī)關(guān)勒令期限付款勞務(wù)報(bào)酬、加班工資或是消除、停止勞動(dòng)合同書的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;勞務(wù)報(bào)酬小于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)...