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西安仲裁委員會春節(jié)職工福利采購

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公司拖欠工資，可以要求要求賠償嗎

根據(jù)你的問題解答如下：關于公司拖欠工資要求賠償?shù)膯栴}可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成，可走以下法律程序：(1)向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生...

最新單位上班加班費少發(fā)怎么辦

（一）可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、用人單位代表和工會代表組成，勞動爭議經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的，當事人應當履行。（二）調(diào)解不成的，向勞動仲裁委員會提起勞動仲裁。當事...

單位上班加班費少發(fā)怎么辦最新

（一）可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、用人單位代表和工會代表組成，勞動爭議經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的，當事人應當履行。（二）調(diào)解不成的，向勞動仲裁委員會提起勞動仲裁。當事...

給個人干活兒欠薪?jīng)]合同書該怎么辦

一、給個人干活兒欠薪?jīng)]合同書該怎么辦1、給個人干活兒，彼此并沒有簽署合同，被托欠酬勞的，歸屬于民事爭議，并不是勞務糾紛，被告方能夠搜集相關證據(jù)，按以下方法解決異議：(1)協(xié)商解決。雙方當事人在公平自行的...

工資拖欠多少能要求公司賠償

關于公司拖欠工資要求賠償?shù)膯栴}可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成，可走以下法律程序：(1)向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議...

員工安胎期內(nèi)能夠解雇嗎

一、員工安胎期內(nèi)能夠解雇嗎女工在孕期、預產(chǎn)期、哺乳期的，用人公司不可解除勞動關系。由此可見，假期安胎無法被解除勞動合同。假期安胎期內(nèi)被辭退的，員工可以到勞動部門申請仲裁。以下為勞動仲裁申請步驟：被告...

公司拖欠工資，可以要求多少賠償

你好，關于上述的問題，解答如下：關于公司拖欠工資要求賠償?shù)膯栴}可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成，可走以下法律程序：(1)向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞...

因病醫(yī)療期間的病假工資怎么算

對于病假工傷醫(yī)療期間的工資怎么算的回答如下依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條之規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。...